Delavnice o vrednotah v vrtcih

Vrednote so ključni povezovalni člen, ki omogoča funkcioniranje družbe kot celote. Vrtci ste tisti, ki imate v svojih rokah prihodnost naše družbe. 

Zato so znanja o vrednotah morda najpomembnejša nadgradnja čisto vsega, kar počnete, tako kot zaposleni, kot skrbniki tega, v kakšni družbi bomo vsi skupaj živeli v naslednjih generacijah.

O vrednotah

Vrednote vodijo in usmerjajo posameznike, skupine in organizacije. Vedno se odločamo glede na vrednote, ki smo jih sprejeli za svoje. Ne tiste vrednote, ki jih deklariramo ampak tiste, ki jih živimo. 

Otroke vzgajamo za vrednote. To lahko počnemo načrtno in hoteno. Vzgoja za vrednote pa se dogaja tudi takrat, ko tega ne počnemo načrtno. Lahko rečemo, da ne moremo NE VZGAJATI za vrednote. Vrtec in šola sta prostor, kjer je veliko možnosti vzgoje za vrednote.

Vrednote pa močno oblikujejo in usmerjajo vsako ustanovo / organizacijo. Vrednote najprej prepoznajo in postavijo ljudje, potem pa te vrednote oblikujejo ljudi in skupnost teh ljudi – organizacijo samo.

V vrtcu in šoli se srečujemo z vrednotami na dveh nivojih: na nivoju samega vrtca in šole kot institucije in tam zaposlenih in na nivoju otrok, ki z določenimi vrednotami v ustanovo vstopajo in jih za določene vrednote vzgajamo.

Ta dva nivoja se prepletata, drug drugega podpirata ali pa si tudi nasprotujeta. Če v vrtcu ali šoli želimo narediti korak naprej, potem je zelo dobrodošlo, da gremo vsi ali pa vsaj velika večina v isto smer. To najbolj učinkovito naredimo preko vrednot. 

Tako kot velja na individualnem nivoju, velja tudi za šolo oz. vrtec. Težko je sicer določiti neke skupne / deljene vrednote. Ko pa jih določimo in ozavestimo, nam to pomaga, da oblikujemo vrtec / šolo z neko jasno identiteto. Identiteta izhaja iz vrednot in s tem povezanih prioritet. To torej pomeni, da nečemu rečemo DA in nečemu drugemu NE. Nastane šola oz vrtec, ki je malo drugačna. Nastane trajnostna šola / vrtec, nastane naravoslovna ustanova,  umetniški center in podjetniška šola in … To je še vedno vrtec / šola, ki zagotavlja vse kar je potrebno za javno veljavni program, a ima nekaj, kar izstopa, kar je drugačno. Nekaj okrog česa šola gradi svojo kakovost, nekaj, kar lahko povezuje večino šolskih ali vrtčevskih dejavnosti.

Vrtec in šola vedno živita določene vrednote, pa če se s tem ukvarjata ali ne in te vrednote  vedno usmerjajo delovanje ustanove. 

Lahko pa vrednote seveda ozavestimo, določene izpostavimo in nekatere načrtno vključimo v nabor. Na ta način pa začnemo spreminjati kulturo ustanove, oblikujemo poslanstvo ter vizijo in postopoma lahko dosežemo želene spremembe.

O predavatelju

Danilo Kozoderc je eden najbolj izkušenih predavateljev vrednot in organizacijskega vedenja v Sloveniji. Njegova edinstvenost je povezovanje dela z otroki in z odraslimi. Že več kot 15 let dela ne le z otroci, temveč tudi z nekaterimi največjimi slovenskimi podjetji. Bil je predavatelj v okviru pionirske dejavnosti, ki jo je v letih 2014 do 2018 na področju predavanj o etike v slovensko izobraževalno srenjo vnesel Inštitut za etiko in vrednote Jožeta Trontlja.

Takratna ravnateljica vrtca Otona Župančiča Slovenska Bistrica Ivana Leskovar (sedaj upokojena) je povedala:
“Gospod Danilo Kozoderc je z Vrtcem Otona Župančiča Slovenska Bistrica sodeloval od vključitve vrtca v program Etika in vrednote. Vrtec Slovenska Bistrica si prizadeva, da bi imeli vsi zaposleni možnost sooblikovati naše skupne vrednote. S tem se krepi občutek pripadnosti sredini, v kateri smo zaposleni. Danilo Kozoderc je za celoten kolektiv vrtca, preko 230 zaposlenih, ne le strokovnih delavk in delavcev, ampak tudi za ostale zaposlene v vrtcu, pripravil predavanja z delavnicami. S svojim načinom predavanja in osebnim odnosom do posredovane vsebine, je bil prepričljiv in motivacijski. Je zelo pozitivna in topla oseba, ki jo naši zaposleni spoštujejo, saj s svojim pristopom kaže na pripravljenost sodelovanja na vseh področjih. Danila Kozoderca brez zadržkov priporočam za sodelavca.”

Branko Bračko, član uprave Unior d.d. je povedal:
“Po oceni vseh prisotnih sodelavcev Unior d.d., PE Maribor izražamo pohvalo izvedbi izobraževanja in zelo zanimivemu načinu motivacije vseh prisotnih. Bili smo motivirani za podajanje lastnih pogledov ter konkretnih predlogov za reševanje odprtih dilem v našem poslovanju. Vsem se je zdel način dela v “odprtem prostoru” zelo inovativna in zanimiva pot za vzpodbujanje razmišljanja o naših težavah in iskanju odgovorov za odpravo teh težav.”

Gregor Cuzak, generalni sekretar Zveze organizacij pacientov Slovenije je povedal:
“Danilo ima izjemen občutek za opazovanje skupinskega vedenja tako otrok, kot odraslih. Z metodo nevsiljive in mehke interakcije je sposoben doseči spremembe v glavah udeležencev njegovih delavnic.”

Ponudba

Pripravili smo nabor modulov, ki omogočajo oblikovanje kulture vrtca oz. šole in načrtno vzgojo za vrednote pri otrokih, ki vrtec oz. šolo oblikujejo. 

1) Modul Vrednote, poslanstvo, vizija vrtca / šole

Delavnica traja 3 dni. 

Rezultati

Cena modula je 1700 EUR  + potni stroški + DDV.

2) Modul Vrednote oblikujejo otroke, otroci oblikujejo vrednote

Ko otroci pridej v vrtec in šolo, so že precej izoblikovane osebnosti z določenimi vrednotami, ki usmerjajo njihovo delovanje. Nekatere od teh vrednot so zavestno in hote posredovali starši in so to tud vrednote staršev. Druge vrednote pa so otroci pridobili iz medijev, družbenih omrežij, od vrstnikov, domačega okolja in vzgleda staršev.

Starše seveda ne želijo , da vzgojne ustanove gredo v nasprotje z njihovimi pomembnimi deklariranimi vrednotami.  A še vedno je veliko prostora, kjer lahko vrtec in šola prispevata k oblikovanju vrednot otrok. In starši bodo za to hvaležni. 

Interaktivno predavanje za vzgojiteljski / učiteljski zbor v obsegu 2 ur.

Vsebinski poudarki:

Cena modula je 280 EUR + potni stroški + DDV

3) Štirje moduli vrednotna področja:

Odločite se lahko za vse štiri module ali za posamezne izmed njih.
Posamezni modul vključuje:

Cena vseh štirih področnih modulov skupaj je 1800 EUR + DDV + potni stroški za izvedbo predavanj.

Cena posameznega modula je 500 EUR + DDV + potni stroški za izvedbo predavanja.